Работа: генеральный директор в Кемеровской области , 125 вакансий

Обязанности:

• Планирование рабочего дня генерального директора
• Личное сопровождение директора на встречах, поездках (Москва, Красноярск)
• Организация поездок, покупка билетов, бронирование номеров.
• Поддержание основной концепции сайта компании
• Выполнение поручений генерального директора

Требования:

• Высшее профессиональное образование;
• Знание пакета программ MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook);
• Личностные качества: пунктуальность, грамотная речь (устная и письменная), высокая работоспособность.

Условия:

• График 5/2, 8.30 до 17.30;
• дополнительный отпуск

...

Заместитель генерального директора по производству

Вас привлекает мир горной техники и вы готовы взять на себя ответственность за организацию и контроль производственных процессов? Мы ищем энергичного и целеустремленного специалиста, который станет ключевым звеном в нашей команде.

Обязанности:

• Организация и контроль работы на горном участке.
• Обеспечение бесперебойной работы горного оборудования.
• Координация работы экипажей и механиков.
• Взаимодействие с подрядчиками и поставщиками.
• Контроль

...

Авексима — российская фармацевтическая компания полного цикла: от научных разработок до выпуска и продвижения инновационных лекарственных препаратов. Сегодня наша компания известна своим научным центром в Сколково, открытым в 2020 году, где проводятся передовые исследования и разработки инновационных препаратов.В нашем портфеле более 120 продуктов, собственные производственные мощности и амбициозная команда, объединённая стремлением делать качественные и доступные лекарственные препараты для миллионов

...

1.Основные требования к кандидату:

🚩Умение формировать бюджет и управлять им, анализировать выручку и затраты предприятия.

🚩Навыки формирования стратегии предприятия, каскадирование до тактических задач.

🚩Лидерство и управление командой (подбор-адаптация-развитие-мотивация- удержание).

🚩Сервисное мышление, клиентоориентированность, поддержание атмосферы премиального обслуживания.

☝ Стремление к саморазвитию и обучению, позитивный настрой, коммуникабельность, инициативность.

2.Функционал:

🚩Общее управление бизнесом и командой.

🚩 Поддержание высокого качества сервиса.

🚩 Обеспечение бесперебойной

...

Обязанности:

• Разработка и совершенствование систем работы с персоналом (подбор, адаптация, обучение, мотивация, развитие и др). Обеспечение персоналом, формирование систем оценки, развития, оплаты труда, корпоративных социальных программ и социальной политики.
• Подготовка предложений по формированию бюджета на персонал организации.
• Разработка бизнес-процессов деятельности предприятия и их внедрение
• Разработка предложений по улучшению показателей деятельности персонала организации
• Обучение персонала
• Кадровое делопроизводство.

Требования:

1.

...

В соответствии с должностной инструкцией.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

В соответствии с должностной инструкцией.

Руководство административно-хозяйственной, методической и экономической деятельностью учреждения. Контроль и обеспечение в деятельности учреждения. Разрабатывать и контролировать исполнение основных направлений деятельности подведомственных учреждений. Организовывать деятельность учреждения и работу всего персонала, нести полную ответственность за результаты работы учреждения; участие в подготовке, планировании и реализации программ развития Киселевского городского округа, инвестиционных проектов в области строительства объектов жилищной, социальной и инженерной инфраструктуры.

"ТРИА Северо-Запад" объявляет конкурс на позицию «Директор /Заместитель директора грузового СТО».

Наша компания существует на рынке с 2007 года. За это время мы отремонтировали десятки тысяч автомобилей, а также построили свой собственный многофункциональный автосервис полного цикла: ремонт и обслуживание грузовых автомобилей и прицепной техники, кузовной цех, ремонт отопительных систем. Статус сервисного партнера Камаз.

Сейчас мы активно растем и развиваемся и

...

Обязанности:

- Организация бесперебойной работы магазина площадью 1 000 кв.м.:

- Составление заказов, формирование товарного остатка, управление Товарным Запасом (более 5000 наименований)

- Управление коллективом от 10 человек.

- Работа с сервисными службами и поставщиками услуг.

- Планирование бюджета, долгосрочной/краткосрочной прибыли.

- Проведение инвентаризаций. Обеспечение сохранности ТМЦ. Ведение Отчетной документации магазина.

- Подбор и адаптация персонала.

- Выполнение плановых показателей

...

Обязанности:- Операционное руководство спортивным комплексом;- Обеспечение высокого качества сервиса и комфорта для гостей комплекса;- Своевременное решение вопросов ремонта помещений и обновления оборудования;- Управление командой сотрудников;- Разработка и внедрение инициатив, направленных на увеличение объема продаж и оптимизацию расходов.Требования:- Навык эффективного руководства коллективом;- Способность сохранять продуктивность и спокойствие даже в условиях стресса и напряженной

...

Рассматриваются кандидаты с полным описанием трудовой деятельности!

Обязанности:

• Управлять деятельностью уже существующей розничной сети(разливные напитки);
• Обеспечивать выполнение целевых бюджетных показателей розничной сети.
• Обеспечение выполнения плана продаж, регламентов компании, сервисного обслуживания
• Обеспечивать увеличение группировки магазинов, рост выручки и быстрый рост.
• Проводить поиск помещений для новых магазинов.
• Открытие новых торговых точек
• Проводить правовое сопровождение сделок.
• Поддержание высокого уровня сервиса
• Организация системного обучения

...

Обязанности:

• Руководство крупным промышленным грибным комплексом;
• Организация и контроль выполнения персоналом производственного процесса, обеспечение четкого соблюдения внутренних инструкций, правил и распорядка;
• Организация административно-хозяйственной деятельности предприятия;
• Выполнение планов работ.

Требования:

• Наличие незаурядных организаторских способностей.
• Наличие технических навыков (обязательно)
• Опыт работы в данной сфере не обязателен
• Образование высшее техническое желательно

Условия:

• Заработная плата по результату собеседования
• Трудоустройство по ТК РФ, соц. пакет

...

Обязанности:

• Организует работу филиала по балансу и учету электроэнергии, передаваемой юридическим и физическим лицам по снижению ее потерь, а также работу отдела по работе с потребителями филиала.
• Руководит службой по балансу электроэнергии филиала, организует работу отделов службы и распределяет обязанности между отделами, контролирует выполнение порученной работы, обеспечивая выполнение договорных обязанностей перед гарантирующим поставщиком, перед другими контрагентами по договорам, находящимся в

...